Internationales Personalmanagement in multinationalen Unternehmen

  • Springer Gabler
  • 2016
  • 0
  • DE
  • Udgave er ikke defineret
  • 9783658127671
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HeikeSchtter untersucht im Rahmen einer qualitativen und einer quantitativen Studie,welche Faktoren Auswirkungen auf eine Auslandsentsendung besitzen, insbesonderewie die Arbeits-Familieninteraktion Einfluss auf den Entsendungserfolg nimmt. DieAutorin zeigt dieNotwendigkeit fr Unternehmen auf, die Familie strker als bisher sowohl beider Kandidatenauswahl als auch whrend der Zeit im Ausland zu bercksichtigenund die Einflussfaktoren der Interaktion zwischen Arbeit und Familie gezielt zufrdern, um die Wahrscheinlichkeit einer erfolgreichen Entsendung zu maximieren. Den Entsandten ermglichen die Erkenntnisse dieser Arbeit einzuschtzen, ob sieund ihre Familien geeignete Kandidaten fr eine Auslandsentsendung sind.